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Comment partir à la retraite à 60 ans?
Afin de partir à la retraite à 60 ans, vous devrez déjà remplir 2 conditions : Avoir validé au moins 5 trimestres avant la fin de l’année civile de vos 16, 17 ou 20 ans selon les cas (sauf si vous êtes né au cours du 4e trimestre ; dans ce cas, seuls 4 trimestres seront exigés)
Combien toucherez-vous à la retraite?
Vous toucherez 30 \% de votre salaire moyen. Il vous suffira dans ce cas d’appliquer la formule ci-après pour savoir combien vous toucherez à la retraite par rapport à votre salaire : Ceci équivaut dans le cas d’espèces à 40 000 € x 30 \% x 0,7= 8 400 €.
Quel est l’âge de la retraite?
Seuls les travailleurs nés avant le 1er Juillet 1951 pourront partir à la retraite à 60 ans. Pour les personnes nées avant 1955, l’âge de la retraite sera défini selon les éléments suivants :
Quel est le taux de la retraite à 65 ans?
Si vous partez à la retraite à 65 ans, avec 164 trimestres au lieu de 168 trimestres, le taux sera de 47,5 \% (4 trimestres manquant à 0,625) et votre pension annuelle se calculera de la façon suivante : 47,5 \% * 20000 * (164/168) = 9273,8 euros. En France vous pouvez travailler autant que vous voulez.
En cas d’incapacité permanente résultant d’une maladie professionnelle ou d’un accident du travail, vous pouvez prendre votre retraite dès 60 ans avec le taux plein, à condition : De justifier d’un taux d’incapacité de 20 \% au moins.
Quelle est la durée d’assurance requise pour votre retraite?
Que vous ayez ou non la durée d’assurance requise correspondant à votre génération, vous pouvez demander le versement de votre retraite dès 62 ans. Alors, à quelle date vaut-il mieux liquider ses droits? Voici les questions à vous poser pour faire le bon choix.
Quelle est la caisse de retraite dont vous dépendez?
D’autres situations peuvent amener à des changements de conditions, il faut alors vous renseigner auprès de la caisse de retraite dont vous dépendez : CNAV pour les salariés du privé, RSI pour les commerçants et les artisans. Ainsi, calculer et bien préparer votre retraite ne se fait pas à la légère.
Quel est le taux plein d’une retraite professionnelle?
Il est égal à 50 \% de votre salaire moyen, calculé sur la base des 25 meilleures années de votre exercice professionnel. Attention, il ne suffit pas d’avoir atteint le taux plein pour bénéficier d’une retraite pleine : vous devez également avoir validé un nombre suffisant de trimestres (entre 160 et 166, selon votre année de naissance).
Comment bénéficier d’une retraite anticipée?
– Si vous êtes assuré handicapé, vous pouvez bénéficier d’une retraite anticipée si vous êtes atteint d’une incapacité permanente d’au moins 50\% ou vous êtes reconnu travailleur handicapé avant 2016 et si vous justifiez d’une durée totale d’assurance minimale qui varie selon l’année de naissance.