Table des matières
Comment se faire bien voir par son chef?
Comment se faire aimer du patron
- Respirez l’honnêteté… mais pas trop!
- Facilitez son travail.
- Les attentes mal gérées sont le germe de la déception.
- Lisez entre les lignes.
- Sachez reconnaître les signes.
- Ne prenez pas les choses de façon personnelle.
- Soyez un modèle de fiabilité
- Montrez-vous sous votre meilleur jour.
Comment apprécier son chef?
Pour être un dirigeant apprécié, vous devez être celui qui porte les valeurs de l’entreprise. Vous devez incarner la vision et transmettre ses valeurs ; Chacun doit vous considérer comme le garant de leur respect.
Est-ce que vous êtes nommé manager?
Cela peut en faire, des changements, pour passer d’une fonction d’expert (directeur de projet, directeur commercial…) à une fonction de manager ! Pourtant cela semble aller de soi dans beaucoup d’entreprises : vous êtes bon, vous êtes senior ou ancien dans l’entreprise, donc vous êtes nommé manager.
Quelle est la bonne nouvelle pour un manager?
Et, bonne nouvelle, c’est majoritairement ce que l’on demande à un manager. En face à face, en public ou en réunion, un bon manager doit savoir communiquer en toute circonstance. De même, s’il doit valoriser ses équipes et faire preuve de reconnaissance, il doit aussi parfois recadrer ses équipes.
Pourquoi un bon manager doit prendre soin de ses équipes?
Si un bon manager doit prendre soin de ses équipes, n’oubliez pas qu’il doit aussi et surtout la faire évoluer. Pour cela, un bon manager doit offrir des occasions de se former à de nouvelles compétences pour leur permettre de se sentir plus performants.
Quelle est la forme d’un manager performant?
Enfin sur la forme, un manager performant s’exprime avec assurance, clarté et en gardant en tête les objectifs de l’entreprise. Si un bon manager doit prendre soin de ses équipes, n’oubliez pas qu’il doit aussi et surtout la faire évoluer.