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Quel est le montant des déductions?
Le montant des déductions varie entre 0,5 et 3 pour cent et est versé par l’employeur et l’employé/e à hauteur de 50\% chacun/e. Dans la plupart des cas, une telle assurance verse les indemnités journalières pendant environ 720 jours lorsqu’un/e employé/e est malade.
Comment calculer le salaire net?
Le salaire net, c’est à dire la somme d’argent que vous percevez réellement, est calculé en retraitant au salaire brut un certain nombre de cotisations sociales : celles-ci sont directement prélevées sur votre salaire avant qu’il vous soit versé.
Est-ce que les salariés payent plus que les cotisations sociales?
Ce système de prélèvements redistribution est basé sur le principe de solidarité. En effet, certains salariés payent plus qu’ils ne reçoivent, si par exemple ils ne rencontrent aucun problème de santé, ou si la durée de leur espérance de vie à la retraite est inférieure à la moyenne… 2) A quoi servent les cotisations sociales?
Quels sont les types de rémunérations?
On peut faire la distinction entre trois types de rémunérations, à savoir : La rémunération du travail sous forme de salaire, appelée « traitement » pour les fonctionnaires et les honoraires pour les professions libérables réglementées (avocats, experts-comptables …) ; La rémunération du capital sous forme de dividendes ;
Quelle est l’assurance d’indemnités en cas de maladie?
Une assurance d’indemnités journalières en cas de maladie est facultative. Elle peut être incluse dans un contrat de travail ou une convention collective de travail. Le montant des déductions varie entre 0,5 et 3 pour cent et est versé par l’employeur et l’employé/e à hauteur de 50\% chacun/e.
Quel est le délai de remboursement de votre caisse primaire d’assurance maladie?
Votre caisse primaire d’assurance maladie verse vos indemnités journalières après traitement de votre dossier puis tous les 14 jours en moyenne. Les délais de traitement selon votre caisse et votre relevé de remboursement sont consultables dans votre compte ameli.
Quelle est votre caisse primaire d’assurance maladie?
C’est votre caisse primaire d’assurance maladie (CPAM) qui vous versera vos indemnités journalières, sauf si votre entreprise prévoit le maintien de salaire en cas d’arrêt de travail. Dans ce cas, c’est votre employeur qui percevra les indemnités journalières versées par votre caisse primaire d’assurance maladie.