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Quel jour férié est obligatoire?
1er mai
Étant le seul jour férié obligatoirement chômé à l’exception de certaines professions évoquées ci-avant, le 1er mai est donc le seul jour férié obligatoirement payé au salarié, quelque soit son ancienneté.
Quelle est la fête le 11 novembre?
l’armistice
Ce mercredi 11 novembre, comme chaque année à cette date, différentes commémorations ont lieu dans toute la France, pour souligner l’armistice signé mettant fin en 1918 à la Première Guerre mondiale.
Est-ce obligatoire de travailler le 11 novembre?
Hormis le 1er mai qui fait l’objet de règles particulières, vous pouvez demander à vos salariés de venir travailler durant les jours fériés, donc les 1er et 11 novembre. À moins qu’un accord d’entreprise ou, à défaut, votre convention collective s’y oppose.
Quels sont les jours fériés du droit du travail?
Code du travail Congés et absencesDurée du travailFiches pratiques du droit du travail. Les jours fériés sont les jours de fêtes légales énumérés par l’article L. 3133-1 du Code du travail : 1er janvier, lundi de Pâques, 1er mai, 8 mai, Ascension, lundi de Pentecôte, 14 juillet, Assomption (15 août), Toussaint, 11 novembre, 25 décembre.
Comment bénéficier des jours fériés travaillés?
Les jours fériés travaillés Les salariés occupés le 1er mai ont droit, en plus du salaire correspondant au travail accompli, à une indemnité égale au montant de ce salaire. Cette indemnité est à la charge de l’employeur. Pour les autres jours fériés, la loi ne prévoit aucune majoration de salaire mais…
Est-ce que les membres du groupe professionnel sont tenus de travailler un jour férié?
Le personnel de direction ou de gestion et les membres du groupe professionnel qui sont tenus de travailler un jour férié touchent leur salaire normal, mais ont droit à un jour de congé payé à un autre moment.
Que signifie un jour férié dans le code?
Un jour férié est un jour précis désigné dans le Code comme étant une journée où les employés, y compris le personnel de direction ou de gestion et les membres du groupe professionnel, ont droit à un congé payé. Les jours fériés désignés dans le Code Les 9 jours fériés prévus au Code sont, à savoir : le Jour de l’an;