Comment bien intégrer une nouvelle équipe?
6 CONSEILS POUR BIEN S’INTÉGRER DANS SA NOUVELLE ÉQUIPE
- Faire une bonne première impression.
- Être curieux et observer.
- Y aller pas à pas.
- S’adapter à la culture d’entreprise.
- Nouer des liens avec ses collègues.
- Faire le point pour mieux s’intégrer.
Comment se faire accepter dans un nouveau travail?
Voici quelques conseils-clés pour parvenir à vous intégrer efficacement au sein de votre nouveau milieu de travail.
- Faites preuve d’adaptabilité
- Soyez à l’écoute et ouvrez l’œil.
- Procédez étape par étape.
- Montrez votre bon vouloir.
- Validez les attentes.
Comment procéder à la modification du lieu de travail?
La modification du lieu de travail constitue une modification du contrat de travail dans le cas où le nouveau lieu de travail ne se situe pas dans la même zone géographique que l’ancien. Dans ce cas, cette modification nécessite l’accord du salarié. Cet article a été publié il y a 3 ans, il est donc possible qu’il ne soit plus à jour.
Quel est le délai légal pour modifier son lieu de travail?
Aucun délai légal n’est fixé. L’administration préconise le respect d’un délai de 15 jours. Il semble résulter de la jurisprudence qu’un délai d’un mois est un délai suffisant. Si le salarié accepte la modification de son lieu de travail, il convient de recueillir son accord écrit, puis de rédiger et signer un avenant à son contrat de travail.
Comment proposer un changement de contrat de travail?
L’employeur doit proposer au salarié, par écrit, la modification de son contrat de travail. La proposition de modification du contrat de travail doit être fondée et non abusive. Pour cela, il convient toujours de s’assurer que le changement répond à l’intérêt légitime de l’entreprise.
Pourquoi le changement de lieu de travail doit être considéré comme déterminant?
Pour être considéré comme déterminant et donc soumis à l’accord du salarié, le changement de lieu de travail doit correspondre à un changement de zone géographique. Par exemple : changement de lieu de travail de Paris à Lyon.
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