Quel avocat pour contrat de travail?

Quel avocat pour contrat de travail?

l’avocat spécialisé en droit du travail accompagnera l’employé comme l’employeur en cas de licenciement simple ou pour faute grave ou lourde, de harcèlement au travail, de redaction de contrats de travail et pour tout autre conseil relatif au droit du travail.

Quand prendre un avocat du travail?

Prendre conseil auprès d’un avocat lorsqu’un conflit né au travail (harcèlement, licenciement, non-paiement du salaire, retard de paiement du salaire, contester un avertissement professionnel…), c’est bien souvent éviter un procès et favoriser le règlement amiable.

Pourquoi prendre un avocat en droit du travail?

L’aide d’un avocat spécialisé en droit du travail est d’une importance capitale pour l’employeur. Il permet à ce dernier de rédiger les contrats de travail des salariés et lui prodigue des conseils pour maintenir de bonnes relations avec eux au sein de la société.

Pourquoi consulter un avocat en droit du travail?

L’avocat en droit du travail va tenter de trouver la meilleure négociation afin de parvenir à un accord juste entre les deux parties et d’éviter la procédure prud’homale. Le salarié peut d’ailleurs solliciter l’aide d’un avocat en droit du travail en cas de contestation du licenciement ou d’un accident de travail.

Où se renseigner en cas de litige avec son employeur?

En cas de problème avec son employeur, un salarié a plusieurs solutions : Contacter l’inspection du travail. Saisir le conseil des prud’hommes.

Quelle est la fonction d’un avocat en droit du travail?

La fonction d’un avocat en droit du travail est également de guider les employés dans la détermination de l’issue des conflits professionnels. Pour cela, il conseille son client sur la manière la plus appropriée et peut le défendre lors de transactions ou d’une convention.

Comment faire appel à un avocat en droit du travail?

Vous pouvez faire appel à ses services pour élaborer des documents, pour y insérer des clauses de non-concurrence ou pour y ajouter des avenants. L’avocat en droit du travail intervient également dans les litiges sur le lieu de travail. Ce professionnel assiste tant les employés que les employeurs dans tout règlement à l’amiable ou en contentieux.

Quel est le travail quotidien d’un avocat?

Outre la plaidoirie, le travail quotidien d’un avocat se d roule surtout son bureau pour tudier les dossiers qui lui sont confi s, les proc dures, pour v rifier des cas de jurisprudence, recevoir les clients… et r pondre aux incessants appels t l phoniques ! Le jeune avocat peut exercer sa profession de 3 mani res.

Quel avocat vous conseille en droit du travail?

Paiement en plusieurs fois Maître Violette MOUVET est avocat à Bruxelles et exerce en droit du travail et en droit de la sécurité sociale. D’une part, en droit du travail, Maître MOUVET vous conseille pour des questions de licenciement, ruptures conventionnelles, harcèlement,…