Quels sont vos attentes de ce stage?

Quels sont vos attentes de ce stage?

Tout d’abord, nous vous conseillons de rester concrets dans vos attentes , en essayant de présenter des exemples concrets. Je veux dire, « J’espère être en contact avec les clients, parce que j’aime les relations, et d’ailleurs, j’ai obtenu d’excellents résultats dans une expérience de travail similaire antérieure. »

Quelles sont vos attentes professionnelles * Votre réponse?

Nous vous conseillons de souligner vos attentes lors de vos postes précédents, et de montrer que vous vous êtes battu pour les atteindre. Cela soulignera vos capacités de ténacités, qui sont vus favorablement entre entreprise.

Quelles sont les attentes des employés?

Quelles sont les attentes des salariés aujourd’hui?

• Travailler cinq jours par semaine, sept heures par jour devient un non-sens.
• Le bureau deviendra un lieu d’échange et de socialisation.
• Les espaces de travail devront aussi répondre aux besoins individuels.
• Les équipements technologiques devront faire peau neuve.

Quels sont vos atouts pour réussir dans cette formation?

Les 5 qualités et traits de caractère requis pour exceller dans sa formation en alternance

• #1 Le sens de l’organisation.
• #2 Avoir le sens du collectif.
• #3 Être motivé et « discipliné »
• #4 Être polyvalent et transversal.
• #5 Faire preuve d’autonomie.

Quelle est la définition des attentes?

Le mot clé est la connaissance de soi. La définition des attentes est un exercice constant de réflexion et d’auto-évaluation. La première étape consiste à projeter vos attentes sur le long terme. Où et comment vous voyez-vous dans cinq ans?

Pourquoi vous mettez en avant la possibilité de rentrer plus tôt chez vous?

Par exemple, si vous mettez en avant la possibilité de rentrer plus tôt chez vous afin de vous occuper des enfants, alors cette attente ne sera pas alignée avec les priorités de l’entreprise. Nous vous conseillons de souligner vos attentes lors de vos postes précédents, et de montrer que vous vous êtes battu pour les atteindre.

Est-ce que vous avez bien compris le poste auquel vous candidatez?

Tout d’abord, le recruteur va chercher à savoir si vous avez bien compris le poste auquel vous candidatez. C’est-à-dire, essayer de comprendre si vos attentes soulignent votre compréhension du poste auquel vous candidatez.