Table des matières
Comment organiser un atelier Bien-être?
10 idées d’ateliers bien-être au travail
- Un stand de massages assis.
- Une séance de sophrologie.
- Une formation sur la gestion des emails.
- Une formation sur la gestion du stress grâce aux techniques de respiration.
- Une intervention sur la sédentarité pour motiver vos salariés à être plus actifs.
Comment intervenir en entreprise?
Proposer ses services en tant qu’indépendant en répondant à des offres d’emploi. Faire du networking en participant à des réseaux ou en créant son propre réseau. Avoir une démarche super professionnelle pour créer la confiance.
Quelle est l’importance du bien-être des employés?
De nombreuses entreprises prennent ainsi conscience de l’importance du bien-être de leurs employés : un employé bien dans son corps et dans sa tête est aussi un talent investi et plus productif au travail !
Quels sont les points cruciaux du bien-être des employés?
Enfin, un des points cruciaux du bien-être des employés est d’avoir un leadership axé énormément sur l’humain et le développement personnel. Un leader doit connaître ses employés, tels que ses motivations, ses buts, ses objectifs de carrière, etc. C’est en ayant ces informations que la gestion deviendra plus personnalisée à chacun.
Pourquoi nous sommes persuadés que le bien-être en entreprise est important?
Chez Kollori, nous sommes persuadés que le bien-être en entreprise est un des éléments majeurs qui permettra à une société d’être plus créative et surtout plus productive que ses concurrents.
Quelle est la meilleure start-up de yoga?
De plus en plus de professeurs de Yoga ont l’habitude de se rendre directement en entreprise. La start-up Bliss You pourra vous aider à organiser cela. De nombreuses courses sont organisées dans la plupart des villes de France, proposant des parcours de différentes longueurs (5km, 10km, 21km, etc…).